Es culpa de los baby boomers
By Ricia Sturgeon-Hendrick | Descripción general del editor | Noviembre 1, 2023
3 minuto de lectura
El crecimiento de la construcción persiste hasta fin de año, liderado por las instalaciones de fabricación y los hoteles, mientras que la conversión de edificios residenciales de gran altura se ralentiza y los alquileres de oficinas se mantienen altos a pesar de la baja ocupación. El dinero de la industria de los ascensores fluye hacia modernizaciones e innovaciones, ya que la actividad se mantiene por encima de las normas históricas, aunque los fundamentos se debilitan. Una escasez crónica de instaladores de ascensores bien remunerados presiona a los contratistas que compiten en megaproyectos, impulsada por las jubilaciones, las bajas tasas de natalidad, los cambios en la inmigración y las preferencias cambiantes de los trabajadores, con la generación del baby boom como principal responsable, lo que hace que la formación y la contratación de jóvenes e inmigrantes sean esenciales, y se insta a los próximos a jubilarse a que actúen como mentores. Los proyectos globales, desde las modernizaciones en China y el metro de Hangzhou hasta la nueva capital administrativa de Egipto y los avances en sostenibilidad en España, subrayan el enfoque internacional del sector en los accesorios, el IoT y la conservación.
La construcción continúa creciendo a medida que avanzamos en los últimos meses del año, principalmente en instalaciones de fabricación y hoteles. Las conversiones de edificios residenciales de gran altura se han desacelerado y los alquileres siguen siendo altos para las oficinas medio llenas. Dodge Construction Network dice que la actividad aún está por encima de las normas históricas, pero los fundamentos del mercado han comenzado a debilitar la planificación. Las modernizaciones y las innovaciones son donde está ahora el dinero en la industria de los ascensores.
De acuerdo con Forbes, los instaladores y reparadores de ascensores tienen los salarios más altos en la industria de la construcción, pero todavía no podemos encontrar suficientes. Un artículo reciente que leí decía que los expertos han estado advirtiendo sobre el mercado laboral durante años, culpando a las jubilaciones de los baby boomers, las bajas tasas de natalidad, las políticas de inmigración cambiantes y las preferencias cambiantes de los trabajadores. De alguna manera, ¡sabía que los baby boomers eventualmente tendrían la culpa! En estados como Arizona, Nueva York y Texas, donde se han iniciado megaproyectos, los contratistas se encuentran compitiendo por los mismos trabajadores calificados.
¿Qué significa esto para nuestra industria? La formación es lo más importante que podemos hacer en estos momentos. Alentar a los jóvenes (eso incluye a los inmigrantes) a ingresar a la industria y utilizar a aquellos que están cerca de jubilarse (¿los baby boomers?) para reclutarlos y capacitarlos.
Hablando de modernizaciones, ofrecemos un artículo del Simposio Internacional de Ascensores y Escaleras Mecánicas en Barcelona, España, Los desafíos de las modernizaciones Por Eduard Amigó. El autor (del Grupo Fermator) aborda la creciente necesidad de modernizar los ascensores en China.
Nuestras funciones de este mes cubren todo el mundo, desde China hasta Bélgica, Egipto y España.
“Un patrimonio de riqueza insospechada” de Jérôme Bertrand, Céline Chéron, Lauréline Tissot y Muriel Muret. Bélgica, como muchos países de la Unión Europea, tiene un notable acervo de ascensos históricos. El desafío para los ingenieros es garantizar su seguridad preservando al mismo tiempo su belleza.
Línea 6 del metro de Hangzhou. TK Elevator (TKE) en China asumió el desafío de brindar servicio de ascensores y escaleras mecánicas para uno de los sistemas de metro más grandes del país (unas 500 unidades en 36 estaciones) en dos años.
“Rockear” en Egipto por Kaija Wilkinson. Cerca de El Cairo está surgiendo una ciudad completamente nueva llamada NAC (Nueva Capital Administrativa). Con centros comerciales, rascacielos y un aeropuerto, la nueva ciudad espera albergar a 7 millones de personas, y se necesitarán muchos ascensores.
Sostenibilidad en España. Otis anunció que sus tres instalaciones en España obtuvieron certificaciones clave de sostenibilidad, incluida la nueva fábrica en Vigo, en nuestra portada. Judy Marks, directora ejecutiva de Otis, firmó el Pacto Mundial de las Naciones Unidas para adoptar políticas sostenibles y socialmente responsables.
La edición de noviembre se centra en Instalaciones.
En primer lugar es De los accesorios al software, una entrevista con Steve Reich-Rohrwig de MAD en Canadá. Explora cómo el Internet de las cosas (IoT) podría llevar los accesorios de los ascensores a un nivel completamente nuevo.
Foco en Corea del Sur de Wilkinson revela que los fabricantes de equipos originales han recibido elogios por sus accesorios: TKE por su sistema Color Index y Otis por Lifeguard Handrail y Gen3.TM Serie Ambiente.
A continuación, Wilkinson entrevista a Ji-Hyeon “Gilbert” Jeong, líder del Otis Korea Design Center, en Belleza y seguridad por diseño. Explica cómo surgieron ambos diseños mencionados.
Nuestro historiador, el Dr. Lee Gray, continúa su serie sobre EW a lo largo de las décadas en Aniversario de ELEVATOR WORLD. Por lo general, sería vergonzoso ser parte de la historia, pero en este caso, los artículos de Gray son realmente un reflejo de la evolución de la industria y EW lo registra. Este destaca los cambios en todo el mundo y dentro de la empresa.
Esperamos que disfrute este tema. De cualquier manera, me encantaría saber de ti en [email protected].
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