NAEC Bahar Eğitim Konferansı 2026
By Angie C. Baldwin | Etkinlikler | Nisan 1, 2026
Okuma süresi 13 dakika
BU MAKALEİ DİNLEYİN
22-26 Mart tarihleri arasında Kaliforniya, Long Beach'te düzenlenen NAEC 2026 Bahar Eğitim Konferansı'nda eğitim ön plana çıktı. 18 kurs, CET, CAT, Güvenlik ve QEI kredileri sağladı ve yoğun katılım gördü. Konuşmacılar, yapay zekanın pratik kullanımları, güç koruması, seyahat kabloları, kod uyumluluğu, pazar trendleri, güvenlik ortaklıkları, işe alım ve çalışanların elde tutulması, VRC kurulumu, asansör iletişimi, frenler, POC muhasebesi, konut denetimleri ve IoT uzaktan izleme gibi konuları ele alırken, açılış konuşmaları ve oturumlar pratik tavsiyeler, araştırmalar ve mizahı bir araya getirdi. Hareket Halindeki Kadınlar, ses ve liderliği vurguladı. Ağ oluşturma etkinlikleri, golf ve topluluk hizmeti bağlantıları güçlendirdi. Organizatörler, daha güvenli ekipman, daha iyi kararlar ve endüstri gücü için gerekli olan güçlü programı övdü.
Kaliforniya'nın Long Beach kentinde eğitim, "her şeyin yıldızı" konumunda.
Angie C. Baldwin tarafından
Fotoğraflar Angie C. Baldwin ve NAEC tarafından çekilmiştir.
Meslektaşlarınızın önünde kalkıp bilgi ve deneyimlerinizi paylaşmak, hazırlık ve azımsanmayacak miktarda cesaret gerektirir. Sunumunuzda doğru miktarda kişiliği yansıtırken, ayrılan süre içinde konu hakkında bilgi vermeye çalışarak iyi bir performans sergilemek istersiniz. Sunumunuzun sonundaki soru-cevap bölümü hem bir rahatlama (Sunum bitti!) hem de uzmanlığınızın sınırlarını zorlayabilecek öngörülemez bir an olabilir. Başarı, salondan ayrılırken izleyicilerden gelen el sıkışmalar, sırt sıvazlamaları ve teşekkür sözleriyle gelir.
22-26 Mart tarihlerinde Kaliforniya, Long Beach'teki Westin Long Beach'te düzenlenen Ulusal Asansör Müteahhitleri Birliği (NAEC) 2026 Bahar Eğitim Konferansı'nda bu başarıların birçoğu yaşandı. Yazarınız yıllar içinde bu konferansların çoğuna katıldı ve bu yıl, birçok konuşmacı sunumlarından önce heyecan duyduklarını paylaştı. Bu şaşırtıcı değil, ancak bunu bilmek ve ardından sunumlarını deneyimlemek oldukça etkileyici. Bu duyguyu benimle paylaşan her biri harika bir performans sergiledi. Mizah, kişisel anekdotlar, bolca araştırma ve önemli gerçekler ve istatistiklerin yanı sıra içgörüler ve analizlerle sunumlarını gerçekleştirdiler ve bu Bahar Konferansı'nı unutulmaz kıldılar. Golf, ağ oluşturma, rahat atmosfer ve harika mekanlarıyla da bilinen bu yılki Bahar Konferansı, nihayetinde tamamen eğitimle ilgiliydi.
"Bugün, yapay zeka gibi hızla değişen teknolojik gelişmelerle boğuşuyoruz. Bu değişikliklerin bazıları iyi şeyler. İşlerimizi daha iyi ve daha kolay yapmamıza yardımcı oluyorlar. Ancak bazı şeyler değişmedi, örneğin aramaları geri yanıtlayan ve etkili zaman yönetimi sergileyen kişilerin önemi." - Jeff Eaton, Lift Business Advisors

NAEC İcra Direktörü Rená Cozart'a göre:
“Long Beach'teki katılımcılardan gerçekten olumlu geri bildirimler aldık. Katılımın yüksek olması, hava, golf ve yemekler harikaydı. Ancak eğitim oturumlarının etkinliğin yıldızları olduğu anlaşılıyor! 18 kurs sunduk ve altı saatlik CET® kredisi, beş saatlik CAT® kredisi, üç saatlik Güvenlik kredisi ve sekiz saatlik QEI kredisi sağladık. Birçok katılımcı, yapay zeka sunumundan ne kadar keyif aldıklarını özellikle belirtti. Diğer yoğun katılımlı oturumlar arasında 'Pazar Trendleri', Women in Motion'ın 'Odada Sesinizi Bulmak', 'Güvenliği Güçlendirmek', 'Doğru Kişileri Otobüse Bindirmek', 'Seyahat Kabloları' ve 'Çünkü Kod Öyle Diyor' yer aldı. Konu uzmanlarımız ve mümkün kıldıkları eğitimle gurur duyuyoruz. Bu, becerileri geliştirmek ve hesap verebilirliği sürdürmek için en güçlü araçlardan biridir. Nihayetinde daha güvenli ekipmanlara, daha iyi karar verme süreçlerine ve daha güçlü bir sektöre yol açar.”
Pazar, Mart 22
Bahar Konferansı büyük bir coşkuyla başladı. Long Beach şehir merkezinde, Queen Mary ve Alamitos Plajı yakınlarında bulunan otel, NAEC konuklarını hediyelerle dolu bir çanta ve bolca samimiyetle karşıladı. Pazar öğleden sonra, Ortak Üye, Yüklenici Üye ve Tedarikçi Üye oturumlarıyla başlayan etkinlikler, ardından Erişilebilirlik ve Konut Komitesi Toplantısı ile devam etti. Yeni gelenlerin ortama alışmasına yardımcı olmak için, geleneksel Karşılama Resepsiyonundan önce İlk Kez Katılanlar Resepsiyonu düzenlendi ve herkes ilk kez bir araya geldi. Her zaman olduğu gibi, yazarın girişinde ortam oldukça hareketliydi. Görülecek ve görüşülecek o kadar çok insan vardı ki, akşam yemeği için sakinleşmek biraz zaman aldı. Odayı süsleyen stratejik olarak yerleştirilmiş tabelalar ve videolar, konferansın temasına işaret ediyordu: "Route 66 – Kaliforniya'dan Chicago'ya", Bahar Konferansı'ndan Sonbahar Kongresi'ne doğrudan ulaşım sağlayan tarihi ABD otoyolu.
Long Beach'teki katılımcılardan gerçekten olumlu geri bildirimler aldık. Katılımın yüksek olması, hava, golf ve yemekler harikaydı. Ancak görünüşe göre eğitim oturumları etkinliğin yıldızlarıydı!” -NAEC İcra Direktörü Rená Cozart



Pazartesi, Mart 23
Pazartesi günü, saat 7:30'da düzenlenen Açılış Kahvaltısı ile erken başladı. Cozart, Route 66 teması hakkında konuştu ve ardından NAEC'in mevcut Başkanı Amy DiPaolo'yu tanıttı. DiPaolo, Derneğin Durumu konuşmasını yaptı. DiPaolo, Eylül ayında NAEC Sonbahar Kongresi'nde resmen göreve başlayacak olan 2026 Yönetim Kurulu üyelerini açıkladı. Üyeler şunlardır: Başkan Matt Hollinshead; Başkan Yardımcısı Michael Staub; Sayman Veronica Querales; Sekreter Teru Irvin; ve Sayman Yardımcısı Charley Meeks-Crystle.
DiPaolo, katılımcılara NAEC'in dört Stratejik Odak Alanındaki ilerlemesi hakkında bilgi verdi: organizasyon yapısını geliştirmek; eğitim ve sertifikasyonu genişletmek; üye sayısını artırmak ve korumak; ve etkiyi ve yeniliği artırmak. Konuşmasını, William C. Sturgeon Seçkin Hizmet Ödülü için adaylıkların başladığını duyurarak ve katılımcıları sektörün en yüksek onuruna layık olanları düşünmeye ve aday göstermeye teşvik ederek sonlandırdı; ödül, Chicago'daki Sonbahar Kongresi'nde verilecek.


DiPaolo, sabahki açılış konuşmasını yapan Lift Business Advisors'tan Jeff Eaton'ı tanıttı. Eaton, sektördeki 37 yılının ne kadar çabuk geçtiğinden ve bu süre zarfında ne kadar çok şeyin değiştiğinden bahsederek konuşmasına başladı. O zamanlar benzin galonu 60 sentti; Starbucks yoktu ve günlük kahve latte ve espressolara kolay erişim yoktu, diye ekledi Eaton:
“Bugün, yapay zeka gibi hızla değişen teknolojik gelişmelerle boğuşuyoruz. Bu değişikliklerin bazıları iyi şeyler. İşlerimizi daha iyi ve daha kolay yapmamıza yardımcı oluyorlar. Ancak bazı şeyler değişmedi, örneğin aramaları geri yanıtlayan ve etkili zaman yönetimi sergileyen kişilerin önemi.”
Eaton, iş hayatında başarıya ulaşmak için verdiği ipuçlarının, çocuklarına hayat hakkında anlattığı şeylerle aynı olduğunu söyledi:
“Her gün bir şeyler başarın. Ortaya çıkmakta istikrar vardır. Otoriteyi sorgulayın. Hatalarınızdan ders çıkarın ve onları kabul edin. Mizah anlayışınızı koruyun. Yalan söylemeyin. Güven çok önemlidir. Etkinizin farkında olun ve kelimelerinizi dikkatlice seçin. Ve son olarak, insanlara iyi davranın; dışarısı çok kötü.”


Haftanın ilk eğitim oturumu, Açılış Kahvaltısı'nın ardından gerçekleşti. Hytec Dealer Service, Inc.'den Bruce Nelson'ın konuşmacı olarak verdiği "Dikey Taşımacılık Sektöründe Güç ve Güç Korumasının Önemi" başlıklı oturumda, sağlam bir güç koruma sisteminin önemi ve elektrik sistemlerinde kesintileri ve maliyetli onarımları önlemeye yardımcı olacak gelişmeler ele alındı. Eş zamanlı olarak düzenlenen bir diğer oturumda ise Prysmian Draka EHC'den Dillard Green, "Seyahat Kabloları Yeniden Tasarlandı: İnovasyon Yolculuğu" başlıklı sunumunu yaptı. Green, dinleyicilerini seyahat kablosunun evrimi konusunda bilgilendirerek, iletişim teknolojisindeki gelişmeler ve kod benimseme konularına odaklanarak günümüzdeki yenilikleri anlattı.
Katılımcıların kısa bir kahve molası verip sohbet etmelerinin ardından, ikinci oturumlar saat 10:00'da başladı. McKinley Elevator Corp.'tan Kevin Rusin ve Hankin Specialty Elevator'dan David Lair, "Çünkü Yönetmelik Böyle Söylüyor" başlıklı sunumlarında, dinleyicilerinin temel yönetmelik gerekliliklerini nasıl yorumlayacaklarını, yaygın uyumluluk tuzaklarından nasıl kaçınacaklarını ve sahada daha güvenli kararlar nasıl alacaklarını anlamalarına yardımcı oldular. Eş zamanlı olarak, Vantage'tan Dan Walsh, "Pazar Trendleri"ni ele aldı. Nüfus trendlerine odaklanan Walsh, tasarımı şekillendiren altı trendi ve bunların asansör sektörü üzerindeki etkisini anlattı. Günümüzde insanların karma kullanımlı binalar istediğini ve asansör deneyiminin gayrimenkul değerini artırdığını söyledi. Walsh, "Yapay zeka her yerde olacak ve yeni nesil teknisyenler bunu kolayca kullanabilecek. Sohbet robotları da zamanla daha iyi hale gelecek" dedi.

Golf ve Geri Verme
Öğleden sonra saat 13:00'te toplu başlangıçla düzenlenen NAEC Resmi Golf Turnuvası, Güney Kaliforniya'nın en iyi halka açık şampiyona sahalarından biri olarak gösterilen Long Beach'teki Skylinks'te gerçekleşti. Oyunculara sahaya ulaşım, öğle yemeği ve içecek biletleri sağlandı; oyuncular güzel havanın ve dostça bir rekabetin tadını çıkardılar.
Golf oynamayanlar için NAEC, Long Beach Gönüllü Merkezi ile bir Geri Verme Projesi düzenledi. Katılanlar rafları doldurdu, yiyecek kutularını düzenledi ve merkezin yerel aileleri beslemek için bölgedeki okullara gıda paketleri dağıtan Çocuklar İçin Gıda programı için poşetler hazırladı. Merkezin organizatörleri eğlenceli, arkadaş canlısıydı ve öğleden sonraki yardımcılarına minnettardı; günümüzü onlarla bitirmeden önce bize renkli ve ilgi çekici bir Long Beach tarihi dersi verdiler.


Salı, Mart 24
Salı günü erken başladı ve tüm gün eğitimle geçti.
Eş zamanlı oturumlar sabah 8:45'te ElevatorZip'ten Brad Hoersten'in "Yapay Zeka: Gerçek Olan Nedir, Ne İşe Yarar ve Gelecek Ne Getirir?" başlıklı sunumuyla başladı. Ayakta duracak yer kalmayan kalabalığa hitap eden Hoersten, son bir yıldır birçok sohbete konu olan güncel konuyu ele aldı. "Bir değişim ortaya çıkıyor," diye doğruladı ve bununla birlikte "karmaşık orta aşama" olarak adlandırdığı şeye harcadığımız zamanı azaltma şansı doğdu. Hoersten, yapay zekanın işlerimizi yavaşlatan kısımlarını ortadan kaldırarak iş akışını hızlandırmamıza ve geliri artırmamıza nasıl yardımcı olabileceği hakkında konuştu. Bu oturumun soru-cevap bölümü canlı, uzun ve bilgilendiriciydi.
Salonun karşısında, Champion Elevator'dan Don Gelestino, "Güvenliği Güçlendirmek - OSHA ve ABD Asansör Sektörü Arasındaki Sinerji" başlıklı bir sunum yaptı. Gelestino, OSHA ve Asansör Sektörü Güvenlik Ortakları arasındaki ittifakın oluşumu ve bunun ABD genelinde işçi güvenliğini nasıl olumlu etkilediği hakkında ayrıntılı bilgi verdi.

Kısa bir aradan sonra, eş zamanlı eğitim oturumlarının bir sonraki turu başladı. Delco'dan Anya Codack, "Doğru İnsanları Otobüse Bindirmek: Asansör Sektörü İçin Pratik Bir Sistem" başlıklı sunumunu yaptı. "İnsan kaynaklarında değilim ama insan kaynakları gibiyim," diyerek birçok küçük işletme sahibinin anlayabileceği bir gerçeği açıkladı. "Ayrıca en pahalı türden bir 'sokak MBA'sine sahibim. Yol boyunca birçok hata yaptım ve onlardan ders çıkardım. Her şeyi kendim çözmek zorunda kaldım." İyi insanları bulmanın ve elde tutmanın çok önemli olduğunu ve zamanla bunu yapmak için bir sistem geliştirdiğini söyledi. İşe alma ve elde tutma süreci, oturumu sırasında ve sonrasındaki soru-cevap bölümünde geniş bir tartışmaya yol açtı.
Bu arada, Pflow'dan Khrystyna Cusimano, "VRC Dünyası ve Çelik ve Montajın Derinliklerine Dalış" başlıklı bir sunum yaptı. Kurulum sürecinin her önemli adımını, kod uyumluluğu ve olası bakım konularına odaklanarak ayrıntılı olarak anlattı. Katılımcılar CET kredisi ve NAEC QEI kredisi alma fırsatı buldu.

Sonraki oturumlarda, Fieldboss'tan Jonathan Taub, "Asansör Yüklenicileri için Yapay Zeka Yatırım Getirisi Öncelikleri" başlıklı karmaşık sunumu sırasında mizah anlayışıyla puan topladı. Codack'ın İK uzmanı olmadığını belirten esprili açıklamasına benzer şekilde, Taub da yapay zeka uzmanı olmadığını söyledi. "Yapay zeka teriminden çok sıkıldım ama aynı zamanda ona bağımlıyım, tıpkı kokain gibi," diye itiraf etti. "Her şey çok hızlı oluyor. Mucizevi zamanlar yaşıyoruz ama bu durum beni strese sokuyor." Taub, yapay zeka araçlarının işletmelerin daha hızlı büyümesine ve pazarda rekabet avantajı elde etmesine nasıl yardımcı olabileceğini gösterdi.
Günün eğitim oturumları ayrıca şunları da içeriyordu:
- Colin Lempert ve Erin Lukowicz'in RATH by Avire tarafından yayınlanan "Asansör İletişim Sistemleri: Kod Gereksinimleri, Siber Güvenlik ve Yerinde Tasarım" adlı çalışması.
- Lisa Diaz'ın Turf Elevate için yazdığı "Teklifin Ötesinde: Wall Street'in Bana Doğru Müşterileri Bulma Konusunda Öğrettikleri" adlı kitap.
- Daniel Newlin, Clif Frazier ve Greg Nagle tarafından hazırlanan "Malzeme Taşıma Planı", Elevated
- "Asansörlerde Birincil ve İkincil Fren Sistemleri: Fonksiyon, Kod Gereksinimleri ve Modern Yenileme Çözümleri", Pete McIntosh ve Carlos Escobar, Hyperion Solutions
Günün son oturumu olan “Odada Sesinizi Bulmak!” başlıklı panel tartışması, Women in Motion tarafından düzenlendi ve Adams'tan Molly Cruz moderatörlüğünde gerçekleşti. Panelistler arasında NAEC Başkanı ve AEG'den DiPaolo, Mechanical Materials'tan Jackie Herrera, Wurtec'ten Blake Pilgrim ve CEDES'ten Cornelius Walls yer aldı. Geniş kapsamlı sohbet, kariyer zorluklarıyla yüzleşmek, korkuyu yenmek, sesini yükseltmek ve içgüdülerine güvenmek gibi konulara değindi.


Akşam Westin'de düzenlenen kokteyl resepsiyonunun ardından NexGen, kendi NightCap etkinliğini gerçekleştirdi. Queen Mary Katılmak isteyen herkes için. Queen Mary Öncesinde bir kokteyl saati düzenlenen Paranormal Gemi Turu, konukları ünlü okyanus gemisinde 2 saatlik rehberli bir yürüyüşe çıkararak, nadir görülen alanlarını keşfetmelerini ve ihtişamlı günlerinin hikayelerini dinlemelerini sağladı.

Çarşamba, Mart 25
Sabah dört eğitim oturumuyla başladı; bunlardan ilki Lift Business Advisors'tan Jessica Hellman tarafından verilen "Asansör Servis Sektörü için Tamamlama Yüzdesi (POC) Muhasebesi" başlıklı sunumdu. Hellman, haftanın genel uyarılarına uygun olarak ve kalabalığın eğlenmesiyle, "Bu sıkıcı bir konu ve ben muhasebeci değilim," diyerek söze başladı. "Peki, neden bundan bahsediyoruz? Çünkü her gün ya da iki günde bir karşımıza çıkıyor ve POC muhasebesi, mali durumunuzun gerçekte nerede olduğunu anlamanıza yardımcı oluyor," diye açıkladı. Hellman, asansör sektörünün bakış açısından POC'yi ele alarak, ne zaman uygulanacağını, nasıl uygulanacağını ve mali tabloları çarpıtan yaygın tuzaklardan nasıl kaçınılacağını anlattı.
Eş zamanlı olarak düzenlenen "Konut Asansörü Denetimleri - Ne Zaman ve Kim" başlıklı sunumda Tarkington Elevator Co.'dan Jeff Tarkington, konut asansörlerinin güvenliği, bakımı ve uyumluluk konularına genel bir bakış sundu. Bu kapsamda asansör tiplerinin ve özelliklerinin nasıl belirleneceği, genel çalışma prensiplerinin nasıl gözden geçirileceği ve kurulum sırasında iyileştirme alanlarının nasıl tespit edileceği konularına değindi.

Konferansın son iki oturumu, konuların kalitesinin bir kanıtı olarak, ilk iki oturum kadar ilgi uyandırdı. Bunlar, CEDES'ten Robert Schram tarafından sunulan "Asansörleri Geleceğe Hazırlamak: IoT Uzaktan İzlemenin 2019-2022 Asansör Yönetmeliğiyle Nasıl Uyum Sağladığı" ve TEI Group'tan Michael Luraschi tarafından sunulan "Güvenlik Eğitimi için Dinamik Yöntemler" idi. Öğleden sonra, yoğun katılımlı bir Kadınlar Hareket Halinde öğle yemeği ve sade bir Golf Turnuvası ile sona erdi.
O akşam bazılarımız geç ayrılmak zorunda kalsa da, Dregs Partisi'nde biraz zaman geçirmeden ayrılmadık. Açık havada düzenlenen ve birinci sınıf bir müzik grubu, sipariş üzerine hazırlanan kızarmış sebzeler ve lezzetli makarna yemekleri, dans ve daha birçok şeyle dolu olan Dregs'in rahat ve şenlikli atmosferi, bitmeden ayrılmayı zorlaştırdı. Ancak eve dönüş için gece uçuşu vardı ve yolda işlenmesi gereken çok şey vardı - yapay zeka dünyası, insan kaynakları iyileştirmeleri, muhasebe uygulamaları ve çok daha fazlası.

2027 Bahar Eğitim Konferansı, 11-14 Nisan tarihlerinde Tampa, Florida'da düzenlenecektir. Daha fazla bilgi için lütfen ziyaret edin. naec.org.



