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TK电梯发布了第三份可持续发展报告《以人为本》（Moved by What Moves People），详细阐述了随着城市发展和人口老龄化，公司在可持续城市交通和包容性无障碍方面所做出的承诺。TWIN系统、MAX预测性维护和EOX平台等创新技术，以及用于现代化改造的EOX Renew系统，通过减少隐含碳排放，推动了循环经济的发展。2019年至2022-23年间，公司将范围1和范围2的排放量减少了24%，同时可再生电力总体占比提升至68%，工厂占比更是高达93%。安全方面，公司在全球范围内也取得了显著进展。 Home 该项目及一套全面的供应链可持续性风险管理模型已得以实施。所获认可包括 CDP A 级认证、Sustainalytics 顶级评级和 EcoVadis 金牌认证。
TKE 发布第三份可持续发展报告，进一步推进雄心勃勃的可持续发展目标。
今年5月，总部位于德国杜塞尔多夫的TK电梯公司（TKE）发布了第三份可持续发展报告，全面透明地介绍了公司在实现可持续发展目标和增长战略方面取得的进展。TKE首席执行官乌代·亚达夫表示：
“我们的报告主题——‘以人为本’——体现了我们致力于以可持续的方式提升城市交通的承诺。随着城市发展和人口老龄化，确保包容性的无障碍出行和环境效率至关重要。这些挑战激励我们不断创新，例如我们独有的TWIN电梯系统、MAX预测性维护系统以及生态高效且采用数字化技术的EOX电梯平台等前沿解决方案。”
继 EOX 在欧洲、北美和巴西推出后，TKE 通过 EOX Renew（一种针对现代化具体挑战的超灵活解决方案）进一步满足了对提高旧建筑的可持续性和可达性日益增长的需求。与此同时，该公司利用其在美国、西班牙和德国等主要现代化市场的领先地位，投资于其独特的国际技术服务网络，并将自己打造成中国现代化市场中增长最快的公司之一。通过这些进步，TKE 通过在现有建筑物中使用隐含碳来支持循环经济之路。
在2022-23财年，TKE自身活动（范围1和范围2）产生的温室气体排放量较2019年基准年进一步减少了24%。这主要得益于可再生电力使用量的增长，2022-23财年可再生电力占公司总用电量的68%，高于2021-22财年的59%。工厂可再生能源用电比例显著提高至93%，高于上一财年的88%。
此外，TKE进一步加强了其安全和供应链管理措施。安全是TKE的核心价值观，公司始终坚定不移地致力于确保所有员工和分包商每天都能安全回家。2022-23年，公司推出了以“我们理解”为主题的“安全转型计划”，进一步强化了这一承诺。该计划采用全球部署的专属模式，旨在确保安全。 Home."
2022-23财年，TKE还完成了向全面供应链可持续发展风险管理模式的转型。这样可以通过明确的行动计划和跟踪进行持续的风险监控和风险评估，并辅以针对重点供应商的可持续发展深入研究。
公司在可持续发展方面所做的努力持续获得领先可持续发展评级机构的高度认可。这包括连续第四年荣登 CDP A 级榜单，入选 Sustainalytics 2024 年顶级 ESG 公司榜单，以及获得 EcoVadis 金奖评级，使 TK Elevator 跻身所有受评公司前 2%。完整的 96 页可持续发展报告可在此处下载： 被感动的事物所感动
报告摘要
- 城市发展、人口老龄化和日益提高的环境要求推动出行创新
- 新型环保、原生数字化电梯平台 EOX 在重点区域推出。
- 现代化不断发展，以充分利用现有建筑中的隐含碳。
- TKE 的可持续发展承诺得到了包括 CDP、Sustainalytics 和 EcoVadis 在内的领先可持续发展评级机构的认可。
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