ما التالي لـ NEIEP

في حوار الصناعة هذا ، يتحدث جون أودونيل ، المدير التنفيذي للبرنامج التعليمي الوطني لصناعة المصاعد (NEIEP) إلى EW حول إنجازات وتحديات تعليم المصاعد في الولايات المتحدة 

جذور جون أودونيل في صناعة المصاعد عميقة ، لكنه يدرك أن التعليم أمر حيوي للحفاظ على صدارة الصناعة التي تتغير باستمرار. كان والده وجده يعملان في مجال التجارة ، وبدأ العمل في الصناعة في عام 1982 ، حيث قام بأعمال البناء والصيانة لشركة Westinghouse. كعضو في الاتحاد الدولي لمنشئي المصاعد (IUEC) المحلي رقم 4 في بوسطن ، عمل في المصاعد في برج برودنشال.

في منتصف الثمانينيات ، تغيرت الصناعة مع إدخال التكنولوجيا الإلكترونية ذات الحالة الصلبة ، وكان أودونيل مصممًا على التغيير معها. عاد إلى المدرسة وحصل على شهادة في الهندسة الكهربائية من معهد نيو إنجلاند للتكنولوجيا. ثم ذهب للعمل كمشرف خدمة ومنسق تدريب محلي لشندلر. خلال هذا الوقت ، حصل على درجة أخرى في إدارة الأعمال من كلية نيو إنجلاند التقنية وتلقى دروسًا إضافية من خلال برنامج ماجستير إدارة الأعمال بجامعة براينت. 

في أوائل تسعينيات القرن العشرين، بدأ أودونيل العمل مع NEIEP (التي تأسست عام 1990 بواسطة National Elevator Industry, Inc. وIUEC) كمستشار في تطوير المختبرات والنصوص والفيديو. في عام 1967، بدأ الإشراف على برنامج الدراسة المنزلية التابع لـ NEIEP كمدير للموارد التعليمية. وفي هذا الدور، طور برامج جديدة لتطوير وتدريب المدربين، وساهم في المناهج الجديدة والمنقحة لدورات التدريب والتعليم المستمر التابعة لـ NEIEP. في النهاية، أصبح مديرًا مساعدًا، وفي عام 1996، قبل منصبه الحالي كمدير تنفيذي. 

في هذا الفصل الدراسي ، نقوم بتدريب أكثر من 1,000 فرد في برنامج التوظيف الجديد الخاص بنا للمتدربين تحت الاختبار وما يقرب من 4,000 آخرين في برنامج التدريب المهني القياسي لدينا. هذا هو أكبر عدد من الملتحقين لدينا منذ بداية الركود ، ويبدو أنه مستمر في الصعود.

الحرب الإلكترونية: ما هو التحدي الأكبر الذي يواجه تعليم صناعة المصاعد اليوم في الولايات المتحدة ، وكيف تتم معالجته؟ 

جو: صناعة المصاعد ديناميكية للغاية. في هذا المجال ، تتغير التكنولوجيا باستمرار ، ومن الضروري للغاية لمؤسسة مثل NEIEP أن تظل على رأسها. كان هذا هو الحال لبعض الوقت.

في الآونة الأخيرة ، واجهنا بعض التحديات الجديدة. بسبب أزمة ديون الطلاب ، تعمل الحكومة الفيدرالية على إشراك المزيد من الشباب في التدريب المهني. نحن متحمسون لاحتمال جلب المزيد من الشباب إلى التجارة ، لكن العمل مع الوكالات الفيدرالية غالبًا ما ينطوي على قضايا تنظيمية يمكن أن يكون لها تأثير على بعض الجوانب الإدارية لمنظمتنا.

نتيجة لذلك ، كنا نعمل على المهمة الشاقة لتحديث معايير الأنماط الخاصة بنا في كل ولاية لتتوافق مع المتطلبات الجديدة. كانت التغييرات على العنوان 29 من قانون العمل التابع لوزارة العمل الأمريكية بشأن اللوائح الفيدرالية في معايير العمل لتسجيل برامج التدريب المهني والباب 30 ، الذي يتعامل مع قضايا لجنة تكافؤ فرص العمل ، في طليعة هذا المسعى. لذا ، نعم ، هناك العديد من التحديات ، ولكن يمكن أيضًا النظر إلى هذه التحديات على أنها فرص للتحسين والنمو الشامل لمنظمتنا. 

الحرب الإلكترونية: في أي المناطق يكون تدريب NEIEP الأكثر شيوعًا ولماذا؟ هل هناك جهود تُبذل لزيادة الاهتمام بالمجالات التي يتأخر فيها الاهتمام؟ 

جو: يتم تدريس منهج NEIEP في أكثر من 100 فصل دراسي في وحول اتحاداتنا المحلية البالغ عددها 65 اتحادًا في جميع أنحاء الولايات المتحدة ، بما في ذلك مواقع في ألاسكا وهاواي. بالنسبة للجزء الأكبر ، يتضمن هذا برنامج التدريب المهني الذي يمتد لأربع سنوات ، ولكننا نقدم أيضًا دورات التعليم المستمر للميكانيكيين العاملين في IUEC طوال حياتهم المهنية. 

بسبب الزيادة الأخيرة في التوظيف ، ارتفع معدل الالتحاق لدينا بشكل كبير هذا العام. ميامي. سياتل. جنوب كاليفورنيا؛ لاس فيجاس؛ واشنطن العاصمة؛ سان فرانسيسكو؛ فيلادلفيا. شيكاغو؛ وشهدت نيويورك قفزة في التعيينات الجديدة. في هذا الفصل الدراسي ، نقوم بتدريب أكثر من 1,000 فرد في برنامج التوظيف الجديد الخاص بنا للمتدربين تحت الاختبار وما يقرب من 4,000 آخرين في برنامج التدريب المهني القياسي لدينا. هذا هو أكبر عدد من الملتحقين لدينا منذ بداية الركود ، ويبدو أنه مستمر في الصعود.

يتمثل أحد أهم أهدافنا التنظيمية للعام القادم في زيادة مشاركة ميكانيكي المهرة لدينا في فصول التعليم المستمر. إنه لأمر رائع أن لدينا الكثير من المتدربين النشطين ، ولكن ، خاصة في تجارة كهذه ، من المهم جدًا أن نتعلم الاستمرار حتى بعد الانتهاء من المتطلبات التعليمية الأولية. التكنولوجيا لا تتوقف عن التغيير. من المهم جدًا أن يظل الميكانيكيون على اطلاع دائم بآخر المستجدات.

الحرب الإلكترونية: كيف يعمل برنامج التلمذة الصناعية؟ 

جو: عندما يتم تعيين فرد كمنشئ مصاعد IUEC ، فإنه يبدأ برنامج NEIEP من خلال المشاركة في دورة تدريبية جديدة تعتمد على الكمبيوتر لمدة 12 أسبوعًا للموظفين تحت الاختبار. تغطي الدورة أساسيات السلامة أثناء العمل في صناعة المصاعد ، وتتضمن وحدات عن علاقات العملاء ، والتنوع ، وإدارة التمويل الشخصي ، وتاريخ وهيكل مزايا IUEC. بمجرد اكتمال فترة الاختبار التي مدتها ستة أشهر ، ينتقل الموظف إلى برنامج التلمذة المهنية المكون من ثمانية فصول دراسية.

تغطي الفصول الثمانية لبرنامج NEIEP التلمذة الصناعية ما يلي:

• مهارات التجارة 
• هياكل Hoistway 
• أساسيات الكهرباء 
• النظرية الكهربائية والتطبيق 
• التركيب 
• الحالة الصلبة 
• القوة والمنطق 
• مواضيع متقدمة في المصاعد 

يحضر متدربو NEIEP دورات أسبوعية حول هذه الموضوعات خلال كل 18 أسبوعًا ، 72 ساعة. نصف السنة. ينظم برنامجنا فصلي الربيع والخريف كل عام ، على غرار الطريقة التي تعمل بها معظم الكليات. في الوقت نفسه ، يكتسب المتدربون مهارات أثناء العمل تحت إشراف عامل مياوم مرخص. 

اليوم ، يتم التعرف على منهج التدريب المهني NEIEP على أنه معادل للتعلم على مستوى الكلية من قبل مئات الكليات والجامعات ، ويمكن لخريجي NEIEP الحصول على ما يصل إلى 52 وحدة دراسية جامعية للعمل المنجز في فصل NEIEP.

بعد الانتهاء من جميع الفصول الدراسية الثمانية وتسجيل 8,000 ساعة من التعلم التجريبي أثناء العمل ، يصبح المتدربون مؤهلين لإجراء اختبار ميكانيكي التخرج من NEIEP - على غرار امتحان المحاماة الذي يتخذه المحامون الطموحون ، فقط من أجل صناعتنا. يعتبر المتدرب قد "تخرج" من البرنامج عندما يجتاز الامتحان الميكانيكي. 

الحرب الإلكترونية: كيف تعمل برامج التعليم المستمر؟

جو: يستفيد الميكانيكيون من جميع أنحاء الولايات المتحدة من برامج التعليم المستمر المقدمة كجزء من حزمة المزايا الخاصة بهم. بينما نقوم بتحديث مناهج التدريب المهني لدينا مع تغير التقنيات ، يركز تطوير الدورة الجديدة لدينا بشكل أساسي على التعليم المستمر والشهادات. لقد أضفنا مؤخرًا ما يلي:

• OSHA 10 و OSHA 30 Online ، والتي يمكن لأعضاء IUEC أخذها في الوقت الذي يناسبهم: هذا برنامج مرن وذاتي السرعة يمكن البدء فيه وإيقافه حسب الحاجة ، ويمنح الطلاب نفس الشهادة كدورة دراسية يتم تسليمها في الفصل الدراسي. يتم إرسال بطاقة إدارة العمل OSHA سارية المفعول بالبريد إلى كل طالب عند الانتهاء.

• مختبر Peelle Freight Door Operator Lab ، حيث يتدرب الطلاب على العمل مع المكونات الميكانيكية والكهربائية لنظام الباب ويتعلمون طرقًا للتعامل بأمان وكفاءة مع أعمال باب مصعد الشحن.

• معمل الأنابيب والأسلاك ، الذي يسمح للطلاب بالتدرب ، بعد الطباعة ، على تصميم لوحة ، ثم استخدام رسم تخطيطي لمفاتيح الأسلاك باستخدام نفس المواد والإجراءات التي سيواجهونها في هذا المجال. في هذه الدورة ، يحصلون أيضًا على خبرة عملية في قناة الانحناء.

• دورات تفاعلية تعتمد على الكمبيوتر مثل السلم المتحرك الافتراضي ثلاثي الأبعاد: يسمح المصعد الافتراضي للميكانيكيين لدينا برؤية الأعمال الداخلية لنظام السلالم المتحركة العامل. وحدات ثلاثية الأبعاد إضافية لبناء السلالم المتحركة وصيانتها واستكشاف الأخطاء وإصلاحها قيد العمل ، إلى جانب دورات تفاعلية تعتمد على الكمبيوتر حول أنظمة التحكم الهيدروليكية وأنظمة التعليمات البرمجية.

• دورة الإنعاش القلبي الرئوي والإسعافات الأولية من جمعية القلب الأمريكية. تمكن هذه الدورة ميكانيكيينا من الاستجابة بسرعة أثناء حالات الطوارئ الإسعافية الأولية في العمل أو في المنزل: وقد نشرت إحدى منشوراتنا مؤخرًا نبذة عن ميكانيكي أنقذ حياة ابنته باستخدام تدريب الإنعاش القلبي الرئوي الذي تعلمه في فصل دراسي NEIEP. 

دعم NEIEP أيضًا تطوير برنامج الشهادات المعتمد من المعهد الوطني الأمريكي للمعايير ، والتزوير والإشارة لمنشئ المصعد ، حيث يمكن لأعضاء IUEC الحصول على شهادة المستوى 1 أو المستوى 2 في التزوير والإشارة. يقدم NEIEP تدريبًا عبر الإنترنت وفي الفصول الدراسية في التزوير والإشارة التي يمكن للطلاب إجراؤها لإعدادهم للاختبار الصارم لشخص الإشارة المعتمد والمستوى 1 و 2 من Rigger Levels. ويعمل NEIEP مع حوالي اثنتي عشرة ولاية لتقديم دورات عبر الإنترنت يمكن لأعضاء IUEC استخدامها للوفاء بمتطلبات التعليم المستمر للترخيص الحكومي. 

الحرب الإلكترونية: ما الجديد والقادم ل NEIEP؟ 

جو: كان هناك الكثير من التغييرات في البرنامج على مدى السنوات القليلة الماضية. من التطورات الجديدة التي نفخر بها بشكل خاص توسيع اتفاقيات الترابط مع الكليات والجامعات. اليوم ، يتم التعرف على منهج التدريب المهني NEIEP على أنه معادل للتعلم على مستوى الكلية من قبل مئات الكليات والجامعات ، ويمكن لخريجي NEIEP الحصول على ما يصل إلى 52 وحدة دراسية جامعية للعمل المنجز في فصل NEIEP.

هناك مجال آخر حققنا فيه الكثير من التقدم وهو زيادة عدد المعامل العملية العملية التي نقدمها لطلابنا. هذا شيء سيستمر لأننا ندرك الفائدة الهائلة لطلابنا المتمثلة في قدرتهم على ممارسة العمل في الفصل (بيئة آمنة) على المعدات التي سيستخدمونها في هذا المجال. يعد جهاز محاكاة الصمام الهيدروليكي مثالًا رائعًا على ذلك.

نحن نعمل حاليًا على تطوير سلسلة من التقييمات العملية لبرنامج التدريب المهني الخاص بنا ، حيث سنختبر المتدربين لدينا حول قدرتهم على تطبيق معارفهم وإظهار مهاراتهم على معدات حقيقية. نريد أن نتأكد من أننا لا نعلمهم اجتياز الاختبار فحسب ، بل نؤدي عملهم كمصممي المصاعد في الميدان. سيكون هذا هو الأول من نوعه للتعليم في تجارتنا.  

اعرف المزيد
لمزيد من المعلومات حول برنامج التدريب المهني ، مثل الموضوعات الفرعية لكل فصل دراسي ووصف الدورات ، انتقل إلى NEIEP.org وانقر على رابط "معلومات الدورة التدريبية". انقر على رابط "خيارات الكلية لخريجي NEIEP" لقراءة المزيد عن شراكات الكلية في NEIEP.